「もう限界だし、辞めたい」
「でも、辞めたら生活できないのが怖い」
この2つの間で、
立ち止まっている方は本当に多いです。
この記事では、
退職や給付金の話を“できるだけ難しい言葉を使わずに”
全体像から整理します。
※細かい条件や手続きは、人によって変わります。
ここでは「まず知っておいてほしい考え方」をお伝えします。
多くの人が誤解していること
まず、一番多い誤解から。
❌ 辞めたら、すぐ収入はゼロになる
→ これは半分ウソです。
❌ 自己都合退職は何ももらえない
→ これも違います。
制度を知らないまま辞めてしまうと、
本当にもらえるはずだったお金を
自分から手放してしまうことになります。
退職後に関係する「2つの制度」
会社を辞めた後、
多くの人が関係するのは次の2つです。
① 傷病手当金（会社員の保険）
簡単に言うと、
体や心の不調で働けない期間の生活費
です。
- 正社員・契約社員が対象
- うつ・適応障害・強いストレスなども含まれる
- 最長18か月
- 目安は 給料の約65％
「病院に行くほどじゃない」と思っていても、
実際には対象になるケースも多いです。
② 失業手当（雇用保険）
こちらはよく知られている制度ですが、
実は内容を正確に理解している人は少ないです。
ポイントだけ書きます。
- 自己都合退職でももらえる
- 通常は 90日程度
- ただし条件次第で 大きく延びることがある
特に、
「就職困難者」扱いになる場合は、
期間がかなり変わります。
実は、この2つは「組み合わせる」ことができます
ここが一番大事なポイントです。
多くの人は、
- 傷病手当金 → もらったら終わり
- 失業手当 → 辞めてすぐもらう
と思っています。
でも実際は、
① 傷病手当金で休む
→ ② 失業手当で次を考える
という 順番 を取れる場合があります。
この組み合わせで、
- 生活費の不安を減らす
- 焦らず休む
- 勉強や転職準備をする
という時間を作ることができます。
「自分でやればいい」と思う人がつまずく理由
ここでよくある疑問です。
「制度があるなら、自分で調べて申請すればいいのでは？」
理屈はその通りです。
でも現実はこうです。
- 制度が複雑すぎる
- 窓口によって説明が違う
- 書類の不備で止まる
- そもそも順番を間違える
結果として、
- もらえたはずの期間が短くなる
- 対象外になってしまう
- 途中で心が折れる
こういうケースが本当に多いです。
専門サポートという選択肢
こうした制度の整理と申請を
専門にサポートしているのが
退職コンシェルジュというサービスです。
特徴を簡単に言うと、
- 対象になるか事前に確認
- 申請の流れを整理
- 受給期間を最大化する順番を設計
「必ず使うべき」という話ではありません。
ただ、
- 早く正確に知りたい
- お金の不安を最小限にしたい
- 失敗したくない
という方には、
現実的な選択肢の一つです。
ここまで読んで、あなたはどの段階ですか？
ここで、少し立ち止まって考えてみてください。
A：とにかく早く、専門の説明を聞きたい
→ 制度や条件を直接確認したい人
B：まだ迷っているので、整理してから考えたい
→ 相談しながら判断したい人
どちらでも大丈夫です。
ここまで読んで「じゃあ自分の場合はどうなるのか？」と感じた方は、
👉 退職前に知ってほしいもらえるお金の話（判断基準） を先に読んでください。
A：早く説明を聞きたい方へ
すでに動く準備ができている方は、
専門の窓口で直接説明を聞くのが一番早いです。
※話を聞いたからといって、
必ず契約する必要はありません。
B：まず整理してから考えたい方へ
- 自分が対象になるかわからない
- 辞めるかどうかも迷っている
- 一度、話しながら整理したい
そんな方は、
岩田社長のLINE公式アカウントから相談してください。
無理に辞めさせることはありません。
最後に
退職や給付金の話は、
知らないだけで損をする世界です。
でも、知った上で
「使わない」という選択をするのは、
まったく問題ありません。
大切なのは、
知らないまま、追い込まれた状態で決断しないこと。
このページが、
あなたが一度立ち止まって考える
きっかけになれば幸いです。
岩田社長（岩田良平）
サービス業職業支援プロジェクト MINATO 代表
辞めたいのに「お金」が理由で動けないあなたへ
退職したら収入が途切れる。
貯金が減るのが怖い。
家族がいるから失敗できない。
そう思って、限界でも我慢を続けていませんか？
実は、退職後でも
条件を満たせば【数ヶ月〜最大20ヶ月以上】
公的給付を受けられる可能性があります。
ただし、この制度は条件や申請が非常に複雑で、
自己判断で進めると「本来もらえるはずの給付」を
取りこぼしてしまうケースが少なくありません。
社会保険給付金アシストは、
退職後のお金の不安を減らすために、
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